현지 법인의 과거 HRM 戰略,중국의 제도적 文化(문화)적 alteration(변화) ,중국 시장 戰略 alteration(…
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작성일 22-12-19 00:48
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Download : 현지 법인의 과거 HRM 전략,중국의 제도적 문화적 변화,중국 시장 전략 변화.pptx
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현지 법인의 과거 HRM 전략(strategy)
낮은 인건비
china(중국) 기업과 파트너쉽
매력적 내수시장
원자재 가격 경쟁력
china(중국) 의 외자 우대정책
같은 한자 文化(culture) 권
_SLIDE_2_
현지 법인의 과거 HRM 전략(strategy)
낮은 인건비
china(중국) 기업과 파트너쉽
매력적 내수시장
원자재 가격 경쟁력
china(중국) 의 외자 우대정책
같은 한자 文化(culture) 권
비용 축소를 위한
산업기지 건설 위주 진출
모기업 전략(strategy), 시스템을
고수한 주재원 중심의 인적자원 관리 시스템
모기업 시스템 전수형
_SLIDE_3_
china(중국) 의 제도적, 文化(culture) 적 變化
외국 자본 규제의 강화
신 노동제도 도입
최저 임금의 상승
장애인 고용 압력 심화
외자기업에 대한 인식變化
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china(중국) 의 제도적, 文化(culture) 적 變化
외국 자본 규제의 강화
신 노동제도 도입
최저 임금의 상승
장애인 고용 압력 심화
외국 자본 규제의 강화
항목
비고
외자 선별화 정책
외자 산업별 우대, 제한 업종 선정
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현지 법인의 과거 HRM 전략(strategy)
낮은 인건비
china(중국) 기업과 파트너쉽
매력적 내수시장
원자재 가격 경쟁력
china(중국) 의 외자 우대정책
같은 한자 文化(culture) 권
_SLIDE_2_
현지 법인의 과거 HRM 전략(strategy)
낮은 인건비
china(중국) 기업과 파트너쉽
매력적 내수시장
원자재 가격 경쟁력
china(중국) 의 외자 우대정책
같은 한자 文化(culture) 권
비용 축소를 위한
산업기지 건설 위주 진출
모기업 전략(strategy), 시스템을
고수한 주재원 중심의 인적자원 관리 시스템
모기업 시스템 전수형
_SLIDE_3_
china(중국) 의 제도적, 文化(culture) 적 變化
외국 자본 규제의 강화
신 노동제도 도입
최저 임금의 상승
장애인 고용 압력 심화…(투비컨티뉴드 )
설명
레포트/인문사회
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